통화 일정 없이 지원자를 스크리닝하세요.
첫 번째 라운드의 스크리닝에는 시간이 걸립니다.
소개 통화 일정을 잡고, 같은 질문을 반복해서 묻고, 답변을 관리하다 보면 최종 후보를 정하기도 전에 일정이 가득 찰 수 있습니다.
시간을 정하기 전에 더 많은 정보를 확인하세요.
캘린더를 조율하지 않고 초기 답변을 수집하세요. 지원자는 가능한 시간에 답변하고, 검토자는 편한 시간에 검토할 수 있습니다.
첫 번째 라운드를 위한 하나의 링크.
스크리닝 질문을 공유하고, 답변을 수집하고, 면접 일정을 잡기 전에 지원서를 검토하세요.
지원자는 브라우저에서 지원합니다.
지원자는 데스크톱이나 모바일에서 링크를 열고 바로 답변합니다. 계정도 다운로드도 필요하지 않습니다.
스크리닝 링크에서 최종 후보까지.
모든 과정이 브라우저에서 세 단계로 진행됩니다.
스크리닝 링크 만들기
채용 중인 직무에 대한 질문을 추가하고 지원자에게 링크를 공유하세요.
지원자가 답변합니다
지원자는 브라우저에서 비디오, 오디오 또는 텍스트로 답변합니다.
검토하고 최종 후보 정하기
답변을 검토하고 지원자에게 평점을 부여한 다음 면접할 지원자를 선택하세요.
지원자 답변과 검토 내용을 한곳에서 확인하세요.
답변을 검토하고 평가를 기록하며 각 지원자의 진행 상황을 한곳에서 확인하세요. 팀 플랜에서는 동료가 댓글을 추가할 수 있습니다.
비동기식 첫 번째 라운드가 제공하는 것
모든 이점은 한 가지 변화에서 시작됩니다. 통화를 예약하기 전에 지원자가 답변하는 것입니다.
반복적인 스크리닝 통화 감소
모든 소개 통화에서 물어볼 질문에 미리 답변하므로, 실시간 면접은 이미 대화하고 싶은 지원자에게 진행할 수 있습니다.
다시 확인할 수 있는 답변
답변은 각 지원자에게 연결된 상태로 유지됩니다. 결정하기 전에 비디오를 다시 재생하고, 텍스트 답변을 다시 읽고, 지원자를 나란히 비교하세요.
지원자를 위한 더 간단한 첫 단계
계정이나 앱 없이 브라우저에서 열리는 하나의 링크를 사용합니다. 지원자는 편한 시간에 답변합니다.
다음 대화를 위한 시간을 확보하세요.
초기 질문을 비동기식 스크리닝으로 옮기고, 더 자세히 알아보고 싶은 지원자에게 실시간 면접 시간을 할애하세요.
검토할 지원자가 있는 팀을 위한 서비스입니다.
채용 중인 직무가 있고 면접 일정을 잡기 전에 초기 답변을 수집하고 싶다면 PeekHire를 사용하세요.
채용 에이전시
각 고객사의 직무에 동일한 첫 번째 라운드 질문을 사용하고 검토 가능한 답변을 채용 담당자와 공유하세요.
스타트업 및 스케일업
여러 채용 직무에 대한 첫 답변을 한 번에 수집하고, 지원자마다 통화를 예약하지 않고 면접할 지원자를 결정하세요.
테크 기업
여러 시간대의 지원자를 스크리닝하세요. 지원자는 온라인일 때 답변하고, 검토자는 편한 시간에 검토할 수 있습니다.
레스토랑 및 호스피탈리티
지원자가 휴대전화로 답변하도록 하고, 전화 통화를 잡지 않아도 교대 근무 사이에 답변을 검토하세요.
리테일 및 프랜차이즈 체인
모든 지점에 동일한 스크리닝 링크와 질문을 제공하여 지원자를 같은 기준으로 검토하세요.
의료 및 돌봄 시설
근무 가능 시간, 자격 요건 및 교대 근무 선호도를 미리 확인한 다음, 직무에 맞는 지원자를 면접하세요.
마케팅 및 크리에이티브 에이전시
첫 만남 전에 지원자가 업무에 대해 어떻게 이야기하는지, 지원자가 보낸 포트폴리오와 함께 확인하세요.
PeekHire와 실시간 소개 통화
PeekHire는 첫 번째 라운드의 질문을 처리합니다. 선택한 지원자와는 실시간 면접을 계속 진행할 수 있습니다.
기능
소개 통화
전화 또는 비디오 통화
공통 회의 시간 없이 진행 가능
지원자가 편한 시간에 답변
답변을 다시 재생하거나 읽을 수 있음
각 답변에 평점과 메모 저장
답변 형식
모든 지원자에게 동일한 질문
실시간 후속 질문
Webhooks, REST API, MCP (Pro 및 Business)
다음 채용 직무에 사용해 보세요.
스크리닝 링크를 만들고 첫 면접 일정을 잡기 전에 지원자 답변을 검토하세요.
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