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HarverPeekHire vs Harver: Un primo screening, non un progetto di assessment
Harver è una piattaforma enterprise di assessment; PeekHire è uno screening asincrono leggero che sostituisce le call introduttive a basso valore. I candidati rispondono nel browser con video, audio o testo e il tuo team rivede tutto prima di fissare veri colloqui.
Quale dovresti scegliere?
Scegli PeekHire se…
- Ti serve un livello di primo screening rapido, non una piattaforma
- Configurazione in pochi minuti con prezzi mensili semplici
- I candidati rispondono con video, audio o testo senza login
HarverScegli Harver se…
- Vuoi assessment predittivi e matching supportati dalla scienza
- La tua esigenza principale è la preselezione enterprise ad alto volume
- Hai bisogno di una suite completa di assessment oltre allo screening
Perché i team scelgono PeekHire
Attivo in pochi minuti
Un livello di screening focalizzato che inizi a usare subito, non un intero programma di assessment da implementare.
Nessun login, nessun download
I candidati rispondono direttamente nel browser, mantenendo basso l'abbandono all'inizio del funnel.
Video, audio o testo
I candidati rispondono in qualsiasi formato, poi il tuo team rivede e commenta in modo asincrono.
Prezzi semplici e trasparenti
Piani da $9/mese con prova gratuita di 7 giorni e senza carta, non un preventivo enterprise.
Confronto delle funzionalità
Funzionalità
Harver
Prezzo iniziale
Prova gratuita
Formati di risposta
Login candidato richiesto
Revisione asincrona del team e commenti
Webhook e REST API
Connessioni MCP
Ambito
HarverGuarda esattamente cosa esamina il tuo team
Ogni risposta — video, audio o testo — arriva in un'unica casella condivisa, che il tuo team esamina e valuta con i propri tempi.
Quando PeekHire non è la scelta giusta
- 01Hai bisogno di assessment validati e predittivi e di una scienza del matching come base delle tue decisioni di assunzione, non solo di uno screening del primo round.
- 02Gestisci una preselezione ad alto volume in cui valutazione automatica e dati strutturati di assessment devono determinare chi avanza.
- 03Vuoi un'unica piattaforma enterprise che gestisca l'intero flusso di preselezione invece di un livello focalizzato davanti al tuo ATS esistente.
Inizia a fare lo screening dei candidati in pochi minuti
Crea il tuo primo link di screening e condividilo con chi presenta la candidatura. Piani a partire da 9 $ al mese, con una prova gratuita di 7 giorni e senza carta di credito per iniziare.
Domande frequenti
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